-
2021/9/13
令和3年10月1日より最低賃金が改定されます
-
2021/8/30
雇用調整助成金等の特例措置が11月末まで延長されました
-
2021/7/16
2021年最低賃金の動向
-
2021/6/17
育児・介護休業法が改正されました~令和4年4月1日から段階的に施行~
-
2021/5/31
令和3年7月末までの雇用調整助成金の特例措置等について
-
2021/5/13
ユースエール認定企業について
-
2021/4/30
令和3年5月・6月の雇用調整助成金の特例措置等について
-
2021/4/28
障害者雇用納付金及び障害者雇用調整金の申告期限についてのお知らせ
-
2021/4/8
在宅勤務に係る費用負担等に関するFAQについて
-
2021/3/19
改正高年齢者雇用安定法が令和3年4月から施行されます
-
2021/2/26
雇用調整助成金の特例措置を令和3年4月末まで延長します
-
2021/2/4
3月1日から障害者雇用率が引き上げられます
-
2021/1/12
雇用調整助成金(新型コロナウイルス感染症の影響に伴う特例について)
-
2021/1/6
2021年4月施行の同一労働同一賃金について
-
2020/12/16
2021年の祝日は2020年のカレンダーと同様になります
-
2020/11/10
子の看護休暇・介護休暇が時間単位で取得できるようになります
-
2020/10/16
契約社員の手当・休暇格差「不合理」と判断
-
2020/10/15
非正規に賞与・退職金なし「不合理」といえず 最高裁
-
2020/9/25
厚生年金保険等級の上限改定と定時決定による標準報酬月額の改定について
-
2020/9/7
最低賃金の改定について
-
2020/9/4
テレワーク定着促進助成金
-
2020/6/12
雇用調整助成金の受給額の上限引上げが確定
-
2020/5/3
厚生年金保険料等の納付猶予の特例について
-
2020/5/1
生活を支えるための支援のご案内